7 Novas Carreiras de Inovação e Tecnologia - Competências e Salários
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7 novas carreiras de inovação e tecnologia

Com um cenário favorável a inovação e a tecnologia, novos exemplos de carreira estão surgindo – e é importante estar atento a este panorama

A inovação e a tecnologia estão impulsionando diretamente a criação de novas carreiras – historicamente, os avanços na área da tecnologia são os motores que transformam o mercado de trabalho, fazendo surgir uma nova carreira ou formação e ditando a mudança ou a remodelagem de outras frentes de trabalho.

Com a criação de novas ferramentas e novos processos de trabalho, o papel dos funcionários se modifica dentro de uma empresa. Prever o futuro é um grande desafio, principalmente num panorama com tanto avanço tecnológico – e essas novas carreiras de inovação e tecnologia já estão sendo necessárias hoje.

Machine Learning and Artificial Intelligence Analyst, Data Scientist, Cryptocurrency and Blockchain Engineer, Growth Hacker… Esses são alguns exemplos de novas carreiras e que já são consolidadas no mercado de trabalho. E você, quer saber mais sobre este novo panorama de carreira? Continue lendo nossa publicação!

A inovação, tecnologia e o novo panorama de carreira

Muito tem se falado sobre a inovação e tecnologia para o mercado como um todo e os avanços constantes nessa área também demandam diversos novos tipos de profissionais. Esse cenário é favorável para a transformação no mercado de trabalho e pauta a evolução escalável da demanda por mão de obra.

Novas carreiras estão sendo criadas para suprir a demanda por mão de obra qualificada e aplicação de tecnologia e inovação – não somente com computadores, mas nas interações humanas e na melhora da qualidade de vida da população de um modo geral. Entender as mudanças que estão sendo propostas pela Quarta Revolução Industrial, principalmente no mercado de trabalho, é um dos principais desafios para se manter atento à estas mudanças.

As 7 novas carreiras de inovação e tecnologia

Neste cenário de inovação e tecnologia, já existem algumas novas carreiras que estão tomando espaço e ganhando terreno, principalmente pela crescente e rápida demanda por profissionais qualificados.

Machine Learning and Artificial Intelligence Analyst

Este tipo de profissional tem se destacado nos últimos anos, principalmente devido a democratização da Inteligência Artificial e dos modelos de Machine Learning. O ponto importante é a área de interseção entre um Analista de Machine Learning e Inteligência Artificial para um Cientista de Dados.

Ambos utilizarão as mesmas ferramentas ou ferramentas semelhantes, com finalidades opostas. Para esta profissão, o final são modelos e análises que serão consumidos sem interação humana, com decisões sendo tomadas de forma autônoma pela máquina afim de controlar o produto ou serviço final.

Este profissional deve vir da Computação ou áreas correlatas e ter sólido conhecimento em Ciência de Dados, Programação, Probabilidade e Estatística. Modelagem e fundamentos de engenharia de software também são experiências importantes e o panorama de carreira é de pleno crescimento. Os salários podem variar entre R$8.000,00 até R$18.000,00 a depender do local de trabalho e da empresa em questão.

Data Scientist – BigData

Por alguns anos o profissional que decidia seguir a carreira de Cientista de Dados era considerado como um unicórnio – tanto pela sua capacidade de atuação quanto pela sua importância nas empresas. Agora, com um maior entendimento da ciência por trás dos dados, esta carreira começa a ser melhor entendida e dividida entre os conhecimentos técnicos da área.

O Cientista de Dados que tem o foco em BigData deve entender esse ecossistema e trabalhar com as tecnologias de análise e modelagem de dados. Ferramentas como o Hadoop e conceitos como um Data Warehouse e um Data Lake são fundamentais ao seu trabalho, que lida também com linguagens de programação como o Python, R, Scala e Spark.

O salário de um Cientista de Dados varia bastante no Brasil, com um panorama de crescimento conforme a experiência e a versatilidade deste profissional. Os valores variam de R$9.000,00 até mais de R$20.000,00 em algumas empresas.

Cryptocurrency & Blockchain Engineer

Com o crescimento das criptomoedas como o BitCoin, o LiteCoin e o Monero, a demanda por profissionais que atuem na área é crescente e essa carreira tem se destacado. É interessante salientar que a tecnologia de blockchain nasceu para atender a uma demanda das criptomoedas e hoje já se tornou muito maior do que isso – pode ser aplicada em diversas outras áreas e indústrias.

Um Engenheiro de Blockchain deve ser capaz de desenvolver aplicações utilizando desta tecnologia, não somente limitada ao campo das criptomoedas. Também atua no desenvolvimento das interações com o blockchain, como os protocolos de comunicação.

A demanda por este profissional é crescente tanto no Brasil quanto no exterior e a formação para essa carreira é mix de tecnologia, matemática e mercado financeiro, somando graduação, pós e cursos, os salários podem variar entre R$6.000 e R$16.000, a depender da experiência, local de trabalho e empresa. O principal é entender de conceitos e pontos chave do mercado financeiro, já que a tecnologia nasceu para suprir este setor.

Ethical Hacker

Um Ethical Hacker é considerado como um “hacker do bem”, pois utiliza do conhecimento para se tornar um especialista em sistemas e redes de computadores, promovendo métodos para encontrar vulnerabilidades e brechas de segurança em softwares e redes corporativas. A formação necessária para esta carreira é voltada para computação e as remunerações podem chegar até R$30.000,00.

Essa carreira tem tomado um grande espaço nas empresas, principalmente com a crescente preocupação por segurança e governança dos dados. Este profissional não toma as brechas de segurança para vantagem própria – ele as documenta e reporta para a empresa juntamente com indicações de reparabilidade e sugestões de melhoria.

IoT Engineer

Este Engenheiro irá conectar objetos inteligentes e utilizar de técnicas de robótica avançada para garantir uma automação ampla do sistema ou do local onde está atuando. Por diversas vezes irá utilizar de técnicas e softwares semelhantes ao Engenheiro de Machine Learning e do Cientista de Dados, uma vez que os conceitos por trás das aplicações podem vir a serem os mesmos.

A Internet das Coisas está revolucionando a comunicação de um único dispositivo com toda uma rede de outros dispositivos, promovendo a troca de dados e informação para melhor servir ao objetivo final – que pode ser ajudar um humano ou atuar diretamente num sistema ou aplicação fabril.

Para seguir nesta carreira, o profissional deve ter uma formação em Robótica ou Engenharia Mecatrônica (conhecida também como Controle e Automação) – podendo inclusive vir de outras Engenharias como Elétrica ou Eletrônica. Conceitos de Machine Learning, Computação e Ciência de Dados são importantes. A remuneração varia entre R$6.000,00 e R$14.000,00 a depender do local e da empresa.

Growth Hacker

Sendo bem direto, o Growth Hacker é o profissional que irá criar, desenvolver e aplicar um modelo de estratégia de marketing para a empresa de forma inovadora, muitas vezes sendo considerado como orientado a experimentos. Aí que entra o grande destaque desta carreira, que é a aplicação dos conceitos de Costumer Experience.

O Growth Hacker é o profissional que irá pautar o seu trabalho para o crescimento da empresa, que o seu norte é o crescimento. Ele conecta o mercado alvo com o produto e/ou serviço, sendo responsável também por oferecer ao usuário a capacidade de utilizar e obter a satisfação esperada com aquele produto ou serviço.

Como a maioria das profissões novas, é difícil definir uma média salarial – em poucas pesquisas e dados disponíveis se obtém uma média de R$3.000,00 a R$7.000,00 mensais e a área de formação ideal é a de Marketing Digital.

Startup Coach

Este tipo de profissional tem como foco principal fazer o acompanhamento necessário para uma Startup, não somente para um profissional em questão. Tratando de todo o ambiente da Startup e levando em consideração todas as suas características, o Startup Coach pode conseguir enxergar o panorama geral e consegue identificar diretamente os pontos que precisam ser trabalhados em cada profissional de cada área.

A formação para desempenhar esta carreira pode variar entre formação, pós e MBA em Administração, cursos de Startups, Agile, Coach e Tecnologia de um modo geral. A remuneração varia entre R$6.000,00 até R$12.000,00 a depender do local e da empresa.

Saiba mais!

A inovação e a tecnologia estão fazendo surgir novas formas de carreira, principalmente por profissionais que estão atuando diretamente nestas áreas. A tendência do mercado é absorver estes novos profissionais e fazer crescer a demanda por novas oportunidades que ainda não foram criadas.

Quer saber mais notícias e artigos sobre inovação e tecnologia? Continue acompanhando as nossas publicações!

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Escrito por

Jovem Executivo de Inovação, Mercado Financeiro e Soluções de Tecnologia, com mais de 15 anos de experiência no Brasil e no exterior, focado em resultado de Equipes e Projetos, através de Transformação Digital, com uso de Tecnologias de Ponta e Metodologias Ágeis e Enxutas. Formado em Gestão e Economia com foco em Relações Internacionais pela Universidade de Zurique (Suíça) e Bacharel em Administração na PUC-SP. Atuou por 03 anos no exterior (Inglaterra, Portugal e Suíça). Cursou Mercado Financeiro e Gestão de Projetos pelo Ibmec/Insper–SP. Apaixonado por viagens, mochileiro por mais de 50 países, sendo boa parte realizado numa viagem de volta ao mundo em 2012.

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